Στη διατήρηση των θεσμικών όρων εργασίας που θεσπίστηκαν με προηγούμενες Εθνικές Γενικές Συλλογικές Συμβάσεις Εργασίας συμφώνησαν οι εργοδοτικοί φορείς και τα συνδικάτα, υπογράφοντας νέα ΕΓΣΣΕ. Διατηρούνται έτσι, οι τριετίες, το επίδομα γάμου, ο 13ος-14ος μισθός (δώρα Χριστουγέννων- Πάσχα, επίδομα αδείας) και οι ρυθμίσεις για το 40ωρο εβδομαδιαίας εργασίας. Για τα μισθολογικά συμφωνήθηκε ότι εάν και όταν αρθούν οι επιβληθέντες το 2012 νομοθετικοί περιορισμοί, θα ξεκινήσουν αμέσως διαπραγματεύσεις για τον καθορισμό των μισθολογικών όρων της ΕΓΣΣΕ.
Σύμφωνα με τη νέα σύμβαση, εξακολουθούν να ισχύουν όλοι οι θεσμικοί όροι εργασίας που είχαν θεσπισθεί με ΕΓΣΣΕ, ή σε αντίστοιχες διαιτητικές αποφάσεις. Το επίδομα γάμου 10% διατηρείται σε ισχύ και χορηγείται σε όλους τους μισθωτούς – άνδρες και γυναίκες – καθώς οι κοινωνικοί εταίροι συμφωνούν ότι έχει θεσμικό και καθολικό χαρακτήρα για όλους τους εργαζόμενους της χώρας.
Η νέα ΕΓΣΣΕ για το 2017 υπεγράφη από τη ΓΣΕΕ με τον ΣΕΒ, τη ΓΣΕΒΕΕ, την ΕΣΕΕ (Συνομοσπονδία Εμπορίου) και τον ΣΕΤΕ (τουρισμός).
Θεέ μου γιατί ζούμε σε ένα όνειρο όλοι και κοιμόμαστε βαθιά δεν το καταλαβαίνω. Για ποιο 40ωρο μιλάμε;, Ίσως εννοούν μόνο το δημόσιο γιατί στον ιδωτικό είναι συνήθως από 50-60 ώρες και πολλές φορές δουλειά 7 μέρες τη βδομάδα με ψίχουλα στην κυριολεξία ενώ άλλοι θησαυρίζουν. Κρίμα που δεν υπάρχει κάτι σε αυτή τη μπουρδελόχωρα να βάλει ένα τέλος σε αυτήν την ασυδοσία, είναι απάνθρωπη η εκμετάλλευση των ανθρώπων κάτω από άθλιες εργατικές συνθήκες. Έχουμε καταντήσει δούλοι, δεν μπορούμε να μιλάμε ποια για εργασία στον ιδιωτικό τομέα, είναι καθαρά μια μορφή δουλείας.
ΤΗ ΓΛΥΤΩΣΑΝ ΠΑΛΙ ΤΑ ΒΥΣΜΑΤΑ ΤΗΣ ΕΘΝΙΚΗΣ